Afin d'atténuer les effets de l'inflation, la masse salariale va augmenter de 2,4% en tout. Les augmentations de salaire seront accordées de manière structurelle et individuelle. Suivant le taux d'occupation, les membres du personnel recevront une compensation du renchérissement pouvant aller jusqu'à 100 francs par mois. Ces mesures permettent de renforcer en premier lieu les salaires du personnel de la vente et de la logistique, qui en profiteront le plus. Denner poursuit ainsi l'évolution positive de ces dernières années à tous les niveaux salariaux.

Prime spéciale pour tout le personnel
Comme preuve d'estime supplémentaire et en fonction du taux de travail, tous les membres du personnel recevront une carte cadeau Denner d'une valeur pouvant atteindre 500 francs. L'entreprise remercie ainsi toutes ses collaboratrices et tous ses collaborateurs pour leur énorme engagement dans un contexte économique qui reste difficile.

Un salaire minimum renforcé
Ces dernières années, Denner a constamment augmenté le salaire minimum, tant pour les personnes non qualifiées que pour celles ayant suivi une formation professionnelle, et poursuit cette évolution en 2024. Pour un travail à 100 pour cent, les salaires minimaux suivants seront valables à partir du 1^er janvier 2024:

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